今天提出辞职，经理突然说下班部门聚餐，请问这顿饭的目的是什么？

就问你一句话，有没有叫你？叫你的话，两种可能，一种是为你践行，还有就是本来就想好了让大家聚着吃一吃，正好趁你这个机会借花献佛了。

如果没叫你，那么态度已经很明显了。大家都去庆祝去了。可想而知，你平常多不受人待见，在单位有多失败。这没什么好说的，种什么因，得什么果。熬过这段时间，赶紧走吧。

第一种情况，部门吃顿饭为你践行。

这种情况你应该欣然前往，但是无论头脑再热，大家说的感情都在真挚，都不要头脑发热去付钱了。因为没必要了，你不是和每个同事关系都很好，而你离职无非也就2点，呆的不高兴和钱少。

所以真真假假，假假真真，如果你跟谁关系特别好的话可以私下再请他们吃顿饭。但是，就不要在集体的酒桌上充胖子了。

第二种情况，刻意孤立你。

如果这种情况你就硬气一点，但是表面不要表现出来。有什么了不起的？你都要走的人了，还跟你们计较这些呢。

而且在这种情况下，对你日后的交接工作也没有必要上心，这人还没走呢，茶都已经凉了。没点感情，起码面子上要过得去吧。

所以职场上的那些事，真跟庙堂之上的争斗有异曲同工。拿得起，放得下，立得直，行得远。简单的12个字基本没人能做到，与其灰溜溜的离开，不如有点骨气挺直了腰杆再走，你说对吗？

本回答到此就告一段落了。笔者长期更新美食相关深度文章，现在关注我，可以使您成为餐桌上的灵魂人物。